- Realizar integração e acompanhamento de novos colaboradores durante o período de experiência;
- Conduzir ações de endomarketing e comunicação interna;
- Prestar suporte aos colaboradores por meio dos canais corporativos;
- Apoiar processos de recrutamento e manter registros atualizados de candidatos;
- Executar rotinas de Departamento Pessoal, incluindo admissões, rescisões, controle de ponto, férias, afastamentos e gestão de documentos.
- Atualizar sistemas internos e acompanhar movimentações de colaboradores.
- Realizar interface com a contabilidade, enviando documentações e informações trabalhistas por meio do sistema Fortes/Onvio.
Requisitos
- Desejável graduação completa ou em andamento em Recursos Humanos, Administração ou áreas afins;
- Experiência em RH e/ou Departamento Pessoal;
- Conhecimento em Pacote Office, especialmente Excel;
- Desejável conhecimento no sistema Onvio;
- Noções de legislação trabalhista.
Benefícios
- Vale Alimentação;
- Auxílio Transporte;
- Cesta básica
Horário de Trabalho
Segunda a quinta-feira: 7h às 17h. Sexta-feira: 7h às 16h.
Observações
O sistema Fortes/Onvio é utilizado para interface com a contabilidade.
Candidatura Simplificada
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