Supervisor(a) Comercial e Gente &Amp;Amp; Gestão

• Atuar de forma ativa no recrutamento e seleção de consultores comerciais;
• Criar e executar estratégias para atração de talentos;
• Realizar divulgação de vagas, triagem, entrevistas e acompanhamento de candidatos;
• Desenvolver ações para aumentar a entrada e a retenção de novos consultores;
• Acompanhar indicadores de recrutamento, seleção, integração e turnover;
• Estruturar e acompanhar processos de onboarding e integração;
• Apoiar o desenvolvimento, engajamento e acompanhamento dos colaboradores e consultores;
• Contribuir para a organização e execução das rotinas de RH;
• Apoiar ações de endomarketing, cultura, clima e desenvolvimento de pessoas;
• Atuar em parceria com a gestão comercial, conectando as estratégias de pessoas aos objetivos do negócio;
• Identificar oportunidades de melhoria nos processos de Gente & Gestão.

• Experiência com Recursos Humanos, Gestão de Pessoas ou áreas correlatas;
• Experiência com recrutamento e seleção, especialmente em alto volume;
• Perfil comercial, comunicativo, proativo e orientado para resultados;
• Facilidade para atrair, abordar e engajar pessoas;
• Organização, senso de urgência e capacidade de execução;
• Boa comunicação e habilidade para conduzir entrevistas e integrações;
• Visão estratégica, mas com disposição para atuar na operação;

Experiência com liderança ou supervisão.

Se você tem perfil de liderança, coração de RH e atitude comercial, a vaga é para você.