Recrutamento e seleção, gestão de pessoas, desenvolvimento de equipes, acompanhamento de indicadores de RH, clima organizacional e avaliação de desempenho, controle de legislação trabalhista e rotinas de RH/DP.
Formação em Recursos Humanos, Administração, Psicologia ou áreas correlatas; Conhecimento em legislação trabalhista e rotinas de RH/DP; Domínio do Pacote Office (Excel e Word).
Experiência ou conhecimento em operações de Call Center.
Plano de saúde, Vale-alimentação, Cesta básica, Alimentação no local.
07:00-17:00 Seg a Quin, 07:00-16:00 Sex (44h semanais)
Modalidade presencial.